‘Als je drie talenten hebt, en de meeste mensen hebben dat, moet je ze om de beurt inzetten, ontwikkelen en laten rusten.’ Dit zeg professor Rob Vinke (emeritus hoogleraar personeelswetenschappen Nyenrode). Zou dat kloppen? Laat ik één van mijn hobby’s nemen als voorbeeld van een talent dat je afwisselend kunt ontwikkelen, inzetten en laten rusten. Als ik kijk naar mijn levenslange hobby zingen, heb ik die hobby in vier periodes van zes of zeven jaar in mijn leven gericht ontwikkeld: Als
Lees meer →Ik ken MarieOdiel al jaren als een vrouw die haar eigen spoor volgt en bewust haar eigen leven vormgeeft. Ze is net ‘met pensioen’ gegaan. Wat betekent dat ze zich losmaakt van het werk dat ze de afgelopen 15 jaar gedaan heeft. Ze is voor mij een voorbeeld van iemand die vanuit haar natuurlijke motivatie haar leven vorm geeft. Als ervaren cognitief gedragstherapeute was ze 15 jaar geleden verrast door The Work. The Work is een bedrieglijk eenvoudige methode, die ook goed
Lees meer →Vijf tips voor Lichter Werken in het digitale tijdperk Weet wat je wilt in je werk. Ken je eigen natuurlijke motivatie en kies van daaruit wat je online tot je wilt nemen. Zo krijg je focus en word je meester over je ict. Cluster je e-mail berichten. Lees ze geclusterd zodat je niet je brein belast met heen en weer schakelen naar verschillende onderwerpen, projecten of contexten. Beperk het aantal mailtjes dat je ontvangt. Boven de 50 per dag kan je
Lees meer →50 uur tot 70 uur per week met je werk bezig zijn. Zo heb je impact is de gedachte. Afgelopen maanden kwam ik dit idee bij verschillende cliënten tegen. Vooral bij ambitieuze twintigers en dertigers. Maar ellenlange werkuren maken ons niet productiever. Ze brengen meer stress en vernauwen ons denken. En omdat we dommer worden, overzien we niet wat we aan het doen zijn en gaan we nog harder werken. Wat ons nog minder productief maakt. ‘Ja maar, dat doet iedereen
Lees meer →
